當(dāng)"內(nèi)卷"遇到白領(lǐng)工人的加速流動(dòng)時(shí),大城市的白領(lǐng)工人就會(huì)有房?jī)r(jià)。
然而,許多高校最近發(fā)布的就業(yè)質(zhì)量報(bào)告顯示,"白領(lǐng)工人"是許多人的目標(biāo),但最近的就業(yè)質(zhì)量報(bào)告顯示,北京的就業(yè)崗位逐年減少,這引起了公眾的關(guān)注。"經(jīng)濟(jì)參考"記者在深圳和杭州的研究發(fā)現(xiàn),職場(chǎng)白領(lǐng)群體普遍面臨房?jī)r(jià)上漲、工作場(chǎng)所"內(nèi)部滾動(dòng)"惡化、加班文化缺陷"兩難"等問題。作為經(jīng)濟(jì)發(fā)展的支柱,白領(lǐng)工人應(yīng)該如何"突破"?新的發(fā)展是什么?
強(qiáng)化區(qū)域化流動(dòng)
一些高校公布的就業(yè)數(shù)據(jù)顯示,在京留學(xué)的學(xué)生比例逐漸下降,畢業(yè)生是白領(lǐng)就業(yè)的風(fēng)向標(biāo),受疫情影響,社會(huì)整體就業(yè)增長(zhǎng)勢(shì)頭減弱,大城市人才流動(dòng)日益頻繁,呈現(xiàn)出"區(qū)域化、留用化"的特點(diǎn)。
例如,在北京,北京大學(xué)本科畢業(yè)生的留學(xué)率從2013年的72%降至2019年的16%;清華大學(xué)碩士畢業(yè)生的留學(xué)率從2013年的56%降至2020年的40%;中央財(cái)經(jīng)大學(xué)畢業(yè)生的留學(xué)率從2019年的42%降至33%。
近年來,在上海,越來越多的大學(xué)畢業(yè)生為了在長(zhǎng)三角找到工作而"墜入愛河"。
老板直接就業(yè)研究所所長(zhǎng)常蒙說,隨著區(qū)域經(jīng)濟(jì)的逐步發(fā)展,京津冀長(zhǎng)三角地區(qū)初步實(shí)現(xiàn)了"人的區(qū)域化和留住化",出現(xiàn)了許多"雙城族"。記者獲悉,過去12年,京津城際鐵路由最初的47對(duì)列車增加到100多對(duì)列車,天津武清等地已成為"雙城"的聚集地。
據(jù)上海市嘉定區(qū)安亭鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì),有7000多人住在昆山花橋上,在嘉定安亭工作。
浙江省杭州市人力和社會(huì)保障局畢業(yè)生就業(yè)部主任朱國(guó)群說,據(jù)統(tǒng)計(jì),浙江省應(yīng)屆畢業(yè)生的就業(yè)率逐年上升,2018年有53000人,2019年有71000人。雖然還沒有統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù),但他仍然認(rèn)為2020年仍是一個(gè)上升趨勢(shì)。
值得注意的是,上海最新公布的數(shù)據(jù)顯示,2020年上海人才使用環(huán)境將進(jìn)一步優(yōu)化,國(guó)內(nèi)外各類人才113635人,比去年同期增長(zhǎng)26.7%,其中定居53481人,比去年同期增長(zhǎng)40.8%。
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